ନୂଆଦିଲ୍ଲୀ,୨୨।୧୦ : ଅଫିସରେ ଚାକିରି ସମ୍ବନ୍ଧରେ ଆମାଜନ କଡା ନିୟମ ଲାଗୁ କରିଛି। ଏକ ରିପୋର୍ଟ ଅନୁଯାୟୀ, ଯେଉଁମାନେ ସପ୍ତାହରେ ଲଗାତାର ୩ ଦିନ ଛୁଟି ନେବେ ସେମାନଙ୍କର ଚାକିରି ଆଉ ରହିବ ନାହିଁ। କମ୍ପାନୀ କହିଛି ଯେଉଁମାନେ ଲଗାତାର ୩ ଦିନ ଚାକିରିକୁ ଆସୁନାହାଁନ୍ତି, ସେମାନଙ୍କୁ ଚାକିରିରୁ ବାହାର କରାଯିବ। ଆମାଜନ ଦ୍ୱାରା ଏକ ରିଟର୍ନ-ଟୁ-ଅଫିସ ନୀତି ପ୍ରସ୍ତୁତ କରାଯାଇଛି ।
ଏହାର ଆଭ୍ୟନ୍ତରୀଣ ପୋର୍ଟାଲ ମାଧ୍ୟମରେ ଆମାଜନ ଦ୍ୱାରା ଏହି ଗାଇଡଲାଇନ ଜାରି କରାଯାଇଛି। ଏହି ନିୟମ ସପ୍ତାହ ଆରମ୍ଭରୁ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ହୋଇଛି। କାରଣ କମ୍ପାନୀର ଅଧିକାଂଶ କର୍ମଚାରୀ ସପ୍ତାହରେ ଅତି କମରେ ୩ ଦିନ ଅଫିସକୁ ଆସିବା ଆବଶ୍ୟକ। ନିର୍ଦ୍ଦେଶାବଳୀ ଅନୁଯାୟୀ, କମ୍ପାନୀର ଆବଶ୍ୟକତା ପୂରଣ କରିବାରେ ସକ୍ଷମ ନ ଥିବା କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ସହ ମୁକାବିଲା କରିବାକୁ ତିନି-ପର୍ଯ୍ୟାୟ ପ୍ରକ୍ରିୟା ଅନୁସରଣ କରିବାକୁ ମ୍ୟାନେଜରମାନଙ୍କୁ ପଡିବ। କମ୍ପାନୀ ତରଫରୁ କୁହାଯାଇଛି ଯେଉଁମାନେ କିଛି ଜିନିଷ ସ୍ପଷ୍ଟ କରିବାକୁ ଅଫିସକୁ ଆସନ୍ତି ନାହିଁ, ସେମାନଙ୍କୁ ତୁରନ୍ତ ଚାକିରିରୁ ବରଖାସ୍ତ କରାଯାଏ ନାହିଁ। କମ୍ପାନୀ ଦ୍ୱାରା ପ୍ରସ୍ତୁତ ୩ ଟି ପଦକ୍ଷେପ ଗ୍ରହଣ କରାଯାଇଛି। ସେମାନଙ୍କ ବିଷୟରେ ବିସ୍ତୃତ ସୂଚନା ଦିଆଯାଇଛି। ପ୍ରଥମ ସୋପାନରେ, ମ୍ୟାନେଜରମାନଙ୍କୁ ସେହି ଲୋକଙ୍କ ସହିତ ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ବାର୍ତ୍ତାଳାପ କରିବାକୁ କୁହାଯାଇଛି। ଏହି ଲୋକମାନେ ହେଉଛନ୍ତି ଯେଉଁମାନେ ସପ୍ତାହରେ ୩ ଦିନ ଅଫିସକୁ ଆସିବାର ଗାଇଡଲାଇନକୁ ଅନୁସରଣ କରନ୍ତି ନାହିଁ ।
ଯଦି ଏହା ପରେ ମଧ୍ୟ କର୍ମଚାରୀ ରାଜି ନୁହଁନ୍ତି, ତେବେ ପରିଚାଳକମାନଙ୍କୁ ଏକ ନିର୍ଦ୍ଦିଷ୍ଟ ସମୟ ମଧ୍ୟରେ ଆଲୋଚନା କରିବାକୁ ପଡିବ। କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଅବସ୍ଥା ଉପରେ ନିର୍ଭର କରି ଏହା ୧-୨ ସପ୍ତାହ ହେବ। ଅନ୍ତିମ ପଦକ୍ଷେପ ହେଉଛି ଜଣେ ଏଚଆର ପ୍ରତିନିଧୀ ନିଯୁକ୍ତ କରିବା । ଯେଉଁ କର୍ମଚାରୀମାନେ ନିୟମ ପାଳନ କରୁନାହାଁନ୍ତି ସେମାନଙ୍କୁ ସେ ଲିଖିତ ଚେତାବନୀ ଦେବେ। ଅଧିକ କାର୍ଯ୍ୟାନୁଷ୍ଠାନ ଗ୍ରହଣ କରିବାକୁ ଏଚଆରଙ୍କୁ ମଧ୍ୟ ସ୍ବାଧୀନତା ଦିଆଯାଇଛି ।
