TCS ସହ ଏହି ୯ କମ୍ପାନୀ କର୍ମଚାରୀଙ୍କୁ ଛଟେଇ କରିବା ପରେ ରାଗିଗଲେ ଆମେରିକୀୟ ଆଇନ ପ୍ରଣେତା

ଓ୍ବାଶିଂଟନ/ନୂଆଦିଲ୍ଲୀ,୩ା୧୦: ଆମେରିକୀୟ ଆଇନ ପ୍ରଣୟନକାରୀମାନେ ଟାଟା କନ୍‌ସଲଟାନ୍ସି ସର୍ଭିସେସ୍‌ (TCS), Cognizant ଏବଂ ଅନ୍ୟ ୮ଟି ପ୍ରମୁଖ କମ୍ପାନୀକୁ ସମ୍ପ୍ରତି ବହୁ ସଂଖ୍ୟକ ଆମେରିକୀୟ କର୍ମଚାରୀଙ୍କୁ ଛଟେଇ କରିବା ପରେ ହଜାର ହଜାର H-1B ଭିଜା ଆବେଦନ ଦାଖଲ କରିବା ବିଷୟରେ ପ୍ରଶ୍ନ ଉଠାଇଛନ୍ତି। ସିନେଟ୍‌ ନ୍ୟାୟପାଳିକା କମିଟିର ଅଧ୍ୟକ୍ଷ ଚାଲର୍‌ସ ଗ୍ରାସଲି ଏବଂ ରାଙ୍କିଂ ସଦସ୍ୟ ରିଚାର୍ଡ ଡର୍ବିନ ମଧ୍ୟ Amazon, Apple, Deloitte, Google, JPMorgan Chase, Meta, Microsoft ଏବଂ Walmart ଭଳି କମ୍ପାନୀଗୁଡ଼ିକଠାରୁ ସେମାନଙ୍କର ନିଯୁକ୍ତି ପଦ୍ଧତି, ଦରମା ଗଠନ ଏବଂ ଆମେରିକୀୟ କର୍ମଚାରୀ ଏବଂ H-1B ଭିଜା ଧାରକଙ୍କ ମଧ୍ୟରେ ଲାଭର ଅସମାନତା ବିଷୟରେ ସୂଚନା ମାଗିଛନ୍ତି।

ଆଇନ ପ୍ରଣୟନକାରୀମାନେ ଉଲ୍ଲେଖ କରିଛନ୍ତି ଯେ, ସେମାନଙ୍କର ପଦକ୍ଷେପ ଏପରି ସମୟରେ ଆସିଛି ଯେତେବେଳେ ଆମେରିକୀୟ ଟେକ୍ନୋଲୋଜି ବା ପ୍ରଯୁକ୍ତିବିଦ୍ୟା କ୍ଷେତ୍ରରେ ବେକାରୀ ହାର ସାମଗ୍ରିକ ବେକାରୀ ହାର ଅପେକ୍ଷା ଅଧିକ। ଫେଡେରାଲ ରିଜର୍ଭ ତଥ୍ୟ ଅନୁଯାୟୀ, STEM ଡିଗ୍ରୀ ସହିତ ସମ୍ପ୍ରତିକ ଆମେରିକୀୟ ସ୍ନାତକମାନେ ସାଧାରଣ ଲୋକଙ୍କ ତୁଳନାରେ ଅଧିକ ବେକାରୀ ହାରର ସମ୍ମୁଖୀନ ହେଉଛନ୍ତି। ଗ୍ରାସଲି ଏବଂ ଡର୍ବିନ ଦୀର୍ଘଦିନ ଧରି H-1B ଭିଜା କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମର ସମାଲୋଚକ ହୋଇଆସିଛନ୍ତି। ସେମାନେ କହିଛନ୍ତି, ଅନେକ କମ୍ପାନୀ ଆମେରିକୀୟ କର୍ମଚାରୀମାନଙ୍କୁ ଶସ୍ତା ବିଦେଶୀ ଶ୍ରମ ସହିତ ବଦଳାଇବା ପାଇଁ ଏହି ଭିଜା ବ୍ୟବହାର କରନ୍ତି।

ଏହି ଆଇନ ପ୍ରଣେତାମାନେ ଏହା ମଧ୍ୟ କହିଛନ୍ତି ଯେ, ସେମାନେ H-1B ଏବଂ L-1 ଭିଜା କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମକୁ ସଂସ୍କାର କରିବା ପାଇଁ ଦ୍ୱିପାକ୍ଷିକ ଆଇନ ପୁନଃପ୍ରବର୍ତ୍ତନ କରୁଛନ୍ତି। ସେମାନଙ୍କର ଯୁକ୍ତି ହେଉଛି ଯେ H-1B ଏବଂ L-1 ଭିଜା ସଂସ୍କାର ଆଇନ ଆମେରିକାର ଇମିଗ୍ରେସନ ସିଷ୍ଟମରେ ଠକେଇ ଏବଂ ଅପବ୍ୟବହାରକୁ ରୋକିବାରେ, ଆମେରିକୀୟ କର୍ମଚାରୀ ଏବଂ ଭିଜା ଧାରକଙ୍କ ସୁରକ୍ଷା ସୁନିଶ୍ଚିତ କରିବା ଏବଂ ବିଦେଶୀ ଶ୍ରମିକ ନିଯୁକ୍ତି ପ୍ରକ୍ରିୟାରେ ସ୍ବଚ୍ଛତା ଆଣିବାରେ ସାହାଯ୍ୟ କରିବ।

TCS, Infosys, Wipro, HCL, ଏବଂ Cognizant ଭଳି ଭାରତୀୟ ଆଇଟି କମ୍ପାନୀଗୁଡ଼ିକ ଆମେରିକାରେ ବହୁ ସଂଖ୍ୟକ ପ୍ରୋଜେକ୍ଟରେ କାମ କରନ୍ତି। H-1B ଭିଜା ଏହି କମ୍ପାନୀଗୁଡ଼ିକ ପାଇଁ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ କାରଣ ସେମାନେ ଭାରତୀୟ ଆଇଟି ବୃତ୍ତିଗତମାନଙ୍କୁ କ୍ଲାଏଣ୍ଟ ସ୍ଥାନରେ କାମ କରିବା ପାଇଁ ଆମେରିକା ଯାତ୍ରା କରିବାକୁ ଅନୁମତି ମିଳିଥାଏ। ଯଦି ଆମେରିକା ଭିଜା ନିୟମକୁ ଆହୁରି କଠୋର କରେ କିମ୍ବା ସର୍ବନିମ୍ନ ଦରମା ସୀମା ବୃଦ୍ଧି କରେ ତେବେ ଭାରତୀୟ କମ୍ପାନୀଗୁଡ଼ିକ ପାଇଁ ସେଠାକୁ ଲୋକଙ୍କୁ ପଠାଇବା ଅଧିକ ମହଙ୍ଗା ଏବଂ କଷ୍ଟକର ହୋଇଯିବ।

ଯଦି ଆମେରିକୀୟ ଆଇନ ପ୍ରଣେତାମାନେ କମ୍ପାନୀଗୁଡ଼ିକୁ ଆମେରିକୀୟ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପରି ସମାନ କିମ୍ବା ଅଧିକ ମଜୁରୀ ଦେବାକୁ ବାଧ୍ୟ କରନ୍ତି, ତେବେ ଭାରତୀୟ କମ୍ପାନୀଗୁଡ଼ିକ ପାଇଁ ଖର୍ଚ୍ଚ ବୃଦ୍ଧି ପାଇବ। ଏହା ମାର୍ଜିନକୁ ପ୍ରଭାବିତ କରିପାରେ ଏବଂ କିଛି ପ୍ରୋଜେକ୍ଟର ଲାଭକୁ ହ୍ରାସ କରିପାରିବ।

Share